各学院：

根据《安徽理工大学学科带头人管理办法》（校政〔2016〕165号）的文件精神，我校第四轮学科带头人三年任期即将届满，现将任期考核工作有关事项通知如下：

一、考核对象

考核对象为2017年入选的校级学科带头人。

二、考核期限

学科带头人三年聘期，考核时间为2017年1月1日至2019年12月31日。

三、考核程序、内容

1．学科带头人对任期工作进行总结，填写《安徽理工大学学科带头人任期考核表》（以下简称《考核表》）。《考核表》的统计范围应确属学科带头人所在学科，非本学科成果不得统计在内。学科团队人数任期考核时按最终备案人员统计。

2．学院对学科带头人考核材料进行审核并签署审核意见，报发展规划处。

3．发展规划处对学科带头人考核材料进行审核，并组织专家进行综合考核。

4．考核结果经学校审定后予以公布。

四、考核结果

考核结果分为优秀、合格、不合格。

五、提交材料

1．《考核表》（纸质稿、一式二份），并将电子稿发送邮件至fgc@aust.edu.cn。

2．学科带头人任期考核支撑材料（纸质稿、一份）。

上述材料由学院统一于2019年12月20日前报发展规划处学科建设科（行政办公楼6楼623室）。

联系人：疏瑞文 赵光明；联系电话：6668697（68697）。

附件1：学科带头人任期考核表（有方向带头人的学科）；

    2：学科带头人任期考核表（无方向带头人的学科）；

    3：学科带头人任期考核表（交叉学科）。

            发展规划处

                            2019年12月2日